Od kilku tygodni właściwie codziennie realizuje po kilka spotkań z przedsiębiorcami. I praktycznie na każdym spotkaniu pada to samo pytanie – rozumiem, że podwyżka podatku to 9% dla zarządu wynikające z konieczności opłacania składki zdrowotnej. W mojej ocenie nie można podchodzić do tego aż tak ostro – ale o tym za chwilę.

Konieczność opłacania składki zdrowotnej od wynagrodzenia dla zarządu

Ustawa o Nowym Ładzie wprowadziła konieczność opłacania składki zdrowotnej od wynagrodzenia m.in. członków zarządu spółek z o.o. Sam fakt bycia w zarządzie powoduje tytuł do ubezpieczenia, co w praktyce oznacza, że od każdego wynagrodzenia wypłacanego członkom zarządu płacimy składkę zdrowotną w wysokości 9%. W miesiącach, gdzie nie wypłacamy wynagrodzenie nie opłacamy też składki zdrowotnej.

“VADEMECUM SPÓŁKI Z O.O.”

Kompleksowa pozycja omawiająca prostym językiem wszystkie aspekty prowadzenia firmy w formie spółki z o.o..

Dowiedz się więcej

Chcesz być na bieżąco z przepisami oraz tematami podatkowymi?

Ile wynosi rzeczywista zmiana

Poniżej możesz zobaczyć przykładowe kwoty wynagrodzenia dla zarządu ustalone miesięcznie. Widać z niego bardzo jasno, że z uwagi na podniesienie kwoty wolnej od podatku podwyżka składki zdrowotnej nie będzie bolała aż tak mocno.

A tym samym, zanim wpadniesz w panikę warto zapoznać się z realnymi liczbami i sprawdzić jaką różnicę odczujesz w swoim portfelu.